pensioni-italia_Giuseppe_Ursino_blog

I vecchi vadano in pensione

Condividi questo articolo:

Condividi su facebook
Condividi su twitter
Condividi su linkedin
Condividi su whatsapp

Secondo me, in un’entità viva e performante, ogni risorsa umana dovrebbe essere valorizzata e compensata in relazione alla creazione di valore nell’organizzazione.

Cosa succede in Italia?

Che i “giovani”, che sono allineati ai tempi e usano con disinvoltura le tecnologie, sono quelli che portano nei fatti avanti le aziende e le organizzazioni, ma guadagnano veramente poco.

Mentre ci sono gli anziani, che spesso sono marginali sul campo di battaglia, incapaci con le nuove tecnologie, spesso anche colli di bottiglia, che hanno i ruoli più importanti e guadagnano molto solo per l’anzianità, anche se non creano valore e spesso rimangono solo un peso nell’organizzazione.

Come fa un alto dirigente oggi a non saper utilizzare il computer e a correggere ancora a penna i documenti e le email per poi farseli battere al pc dalla segretaria? Questa gente, che è rimasta agli anni ’70 e che crea un tappo, blocca il cosiddetto ascensore sociale, finisce per governare l’Italia in tutti gli ambienti (aziendali, politici, ministeriali, clericali, ecc.), combinando un sacco di danni.

Potrebbe interessarti:

Condividi questo articolo:

Condividi su facebook
Condividi su twitter
Condividi su linkedin
Condividi su whatsapp

ARTICOLI RECENTI

Controvento

Sin dai tempi dell’università ho sempre lavorato per promuovere una grande madrepatria europea ed il miglioramento dei fondamentali della mia Isola: infrastrutture, sistema educativo, burocrazia,

Leggi tutto »